Trabajando con Pinnacol
Su asociación con Pinnacol
Pinnacol Assurance es la única compañía de seguros local que se especializa en seguro de compensación de trabajadores. Cuando usted trata con Pinnacol, usted está hablando con alguien aquí mismo en Colorado, no en otro estado o en otro país. Nuestras dos oficinas están ubicadas en Denver y en Grand Junction.
De los miles de trabajadores lesionados que ayudamos cada año, las mejores asociaciones son aquellas en que ambos, tanto Pinnacol como el empleado lesionado, contribuyen a una relación cordial. Estos son los aspectos más importantes de una buena asociación con un seguro de compensación de trabajadores:
Recomendaciones para que su relación con Pinnacol sea eficiente y cordial
Qué puede esperar de nosotros:
Servicio personal y amable de todos los empleados de Pinnacol Assurance.
Una persona de contacto (un representante de reclamos o un/a enfermero/a administrador/a de caso) quien le guiará en los procesos de la reclamación, de atención médica y de recuperación.
Comunicación frecuente entre Pinnacol, usted, su doctor y su empleador.
Gran variedad de profesionales de la salud que se especializan en tratamientos lesiones y enfermedades en el lugar de trabajo. Estos doctores han sido pre-seleccionados por Pinnacol y designados por su empleador.
Una vez se acepte su reclamo, usted recibirá el pago razonable y necesario relacionado con sus gastos médicos, así como sus beneficios de reemplazo de ingresos si usted pierde más de tres días (o turnos) de trabajo.
Nuestros compromiso de regresarlo al trabajo a través de los programas de regreso al trabajo y trabajo modificado.
Compensación adicional por lesiones más graves, como desfiguración permanente, discapacidad permanente o discapacidad total permanente. La cantidad y la duración de estos pagos están especificados en la Ley de Compensación Laboral.
En muertes relacionadas con el trabajo, el pago de beneficios por muerte al cónyuge y dependientes según lo especificado bajo la Ley de Compensación Laboral.
Qué necesitamos de usted:
Que tome todas las precauciones necesarias para mantenerse a usted y a otros seguros en el trabajo.
Que siga las reglas de seguridad de su empleador y use equipo, mecanismos y ropa de protección. (La omisión intencional de las reglas de seguridad o del uso de mecanismos de protección pueden reducir sus beneficios de reemplazo de ingresos y los de incapacidad permanente hasta en un 50%.)
Que reporte inmediatamente cualquier lesión a su empleador. Usted tiene cuatro día para dar una notificar por escrito, pero mientras más pronto usted reporte la lesión, más pronto podremos ayudarle.
Que sea completamente honesto sobre las circunstancias y los hechos relacionados con su lesión o enfermedad.
Que busque atención médica de uno de los especialistas de la salud de la lista aprobada por su empleador.
Que cumpla con el tratamiento recomendado por su doctor y participe activamente en la recuperación de su salud.
Que mantenga los canales de comunicación abiertos con su representante de Pinnacol y con empleador. Llámenos cuando tenga cualquier pregunta.
Que obtenga autorización previa de Pinnacol para hospitalizaciones y ciertos tratamientos y procedimientos. Su representante de reclamos o el/la enfermero/a administrador/a de su caso se los explicará con más detalles.
Que tome un papel activo en el programa de regreso al trabajo desarrollado por su empleador y Pinnacol. (No hacerlo puede resultar en la pérdida de los beneficios de reemplazo de los ingresos).
